金秋九月,南京各中小学幼儿园迎来新学年。如何确保开学各项工作平稳有序?责任督学挂牌督导制度给出了常态化答案。9月以来,栖霞区、建邺区等多区责任督学陆续走进校园,以"问题导向+正向激励"的方式,对学校开学工作进行不打招呼、直插一线的全面"体检"——这既是一次检验,也是一次精准指导。
一、督导什么:六类重点内容
- 核心清单:"双减"落实、教育收费、开学准备、校园安全及"进校园"活动管理、规范办学;
- 方式方法:巡查校园、查阅台账、随机听课、访谈师生,多维度把脉;
- 关注细节:心理健康教育、全员关爱导师制、教辅材料征订、课后服务筹备等均纳入座谈与核查。
二、校园安全:门卫第一关+食堂全链条
安全工作是开学督导的重中之重。督学首先来到学校门卫室,仔细查看校外人员登记、出入记录、安防器械配备及值班值守记录,强调门卫是校园安全的第一道关口,必须严格落实封闭式管理。在食堂,督学深入操作间、食材库房、清洗区、就餐区,逐项检查食品采购溯源、食材储存、加工制作、餐具消毒、食品留样、环境卫生及从业人员健康管理,提出严把食材采购、加工、留样各环节关口。对巡查中发现的操场塑胶脱落、移动足球门未置于安全区域等隐患,现场提出整改要求。
三、心理健康与双减:润心行动+课后服务
督学特别关注学校心理健康教育"润心行动"的开展情况,对开学第一周即组织心理主题班会、升旗仪式及家校协同沟通的举措表示认可;同时就"双减"背景下的课后服务课程设计优化、作业分层设计等方面提出指导意见。课堂教学方面,督学深入教学楼随机听课,了解课程开设、教学计划制定与备课教研状态,强调立足课堂主阵地、抓实教学常规管理。
四、督导的价值:问题导向+正向激励
- 看底线:校园安全、规范收费、食堂卫生等底线问题零容忍,现场反馈、立行立改;
- 看亮点:对提前谋划、管理规范的学校给予肯定,把好的做法固化推广;
- 看长效:督导不仅是一次检查,更是持续优化的起点,推动学校营造让学生开心、家长放心、社会满意的育人环境;
- 以官方为准:具体督导安排与整改要求以各区教育督导部门及学校当年发布为准。
口径说明:本文所述"南京多区责任督学9月开学专项督导,围绕双减落实/教育收费/开学准备/校园安全/进校园活动管理/规范办学六类重点,通过巡查校园、查阅台账、随机听课、访谈师生开展""门卫封闭管理+食堂采购溯源/食材储存/加工/餐具消毒/留样全链条检查、操场隐患现场整改""关注润心行动心理健康、开学第一周心理主题班会、双减背景下课后服务与作业分层设计"等,引自南京市栖霞区教师发展中心(2026-09-02 丁家庄第三小学、2026-09-01 营防中学督导侧记)与建邺区教师发展中心(2026-09-09 新城初中、2026-09-11 新城小学怡康街分校督导)。具体安排以各区督导部门及学校当年发布为准。